Nachwuchs

Wir unterstützen unseren Nachwuchs systematisch

Der wissenschaftliche Nachwuchs ist für die Wirtschafsinformatik von besonderer Bedeutung. Der gängige Weg ist dabei die Promotion als Startpunkt einer Karriere in der Wissenschaft. Die Community der Wirtschaftsinformatik bietet eine Vielzahl an Austausch-, Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen eigenen Nachwuchsobmann, der sich gezielt um die Belange des wissenschaftlichen Nachwuchses bemüht.

Stellen für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen werden auch in den traditionellen Printmedien sowie deren Online-Ausgaben (Die ZEITForschung & LehreFAZ und andere Tageszeitungen), auf den Webseiten von Hochschulen und bei academics.de veröffentlicht.

Zudem findet jährlich ein mehrtägiges Wirtschaftsinformatik-Nachwuchstreffen statt, mit spannenden Vorträgen zu den Themen "(Internationale) Kooperationsmöglichkeiten" und "Wissenschaftskommunikation". Dieses Jahr laden die Kolleg*innen am 7. und 8. März 2024 an die Leuphana Universität in der alten Hansestadt Lüneburg ein. Das Treffen bietet neben dem gewohnten Kennenlernen, Vernetzen und Austausch mit bekannten und neuen Nachwuchskolleg*innen aus der WI, auch inhaltliche Programmpunkte zum Thema "Resilience, Perseverance and Paths in Academia". Mehr Infos zur Anmeldung finden sich hier.

Liebe Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler,

als Nachwuchsobmann der deutschsprachigen WI-Community, mache ich von Zeit zu Zeit auf wichtige Ereignisse, Ausschreibungen und Informationen aufmerksam. 

Zu einer der schönsten und gleichzeitig wichtigsten meiner Aufgaben zählt die Begleitung der NachwuchswissenschaftlerInnen-Treffen für Habilitierende und Junior-ProfessorInnen. Ich habe persönlich in meiner Habilitationszeit sehr von diesem jährlichen Treffen, das immer von Nachwuchswissenschaftlern eines anderen Standorts ausgetragen wird, profitiert. Nicht nur die Inhalte sind jedes Jahr sehr informativ, sondern auch das Kennenlernen anderer Gleichgesinnter kann für die eigene Karriere ausgesprochen vorteilhaft sein. Ziel ist der Austausch unter den Forschern und die Netzwerkbildung im Habilitations- bzw. Qualifikationsprozess.

Außerdem führe ich die aus meiner Sicht so wertvolle Initiative meines Vorgängers und Kollegen Axel Winkelmann fort, einen „Marktüberblick“ über suchende Nachwuchswissenschaftler und erfolgte Berufungen von Nachwuchswissenschaftlern zu pflegen.

Bitte tragen Sie sich in diese Liste ein, wenn Sie sich zum Kreis der Nachwuchswissenschaftler zählen. Sie helfen mir damit, die Nachfrage im Auge zu behalten und Sie ermöglichen es mir, Ihnen relevante Informationen zukommen zu lassen. 

Herzliche Grüße
Ihr
Martin Matzner

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Prof. Dr. Martin Matzner
Nachwuchsobmann der WKWI
Fachexperte für wissenschaftlichen Nachwuchs des Fachbereichs WI der GI

Lehrstuhl für Digital Industrial Service Systems
Institut für Wirtschaftsinformatik
Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg
Fürther Straße 248
90429 Nürnberg

+49 911 5302 96-480
https://www.is.rw.fau.de/

Wer nach dem Studium promovieren möchte, hat grundsätzlich mehrere Möglichkeiten: 

  • Die "klassische" Promotionsform ist eine Tätigkeit als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter an einem Lehrstuhl, bei der parallel die Doktorarbeit angefertigt wird. Diese Option ist empfehlenswert, da sie den direkten Kontakt zum Betreuuer gewährleistet.
  • Graduiertenkollegs oder Graduiertenschulen sind spezielle Einrichtungen an Universitäten, in denen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer "hauptberuflich" promovieren. Sie forschen an ihrem Thema, nehmen an Kursen teil und arbeiten an Veröffentlichungen ihrer Forschungsergebnisse.
  • Eine externe Promotion kommt für Personen in Betracht, die außerhalb der Hochschule arbeiten und neben ihrer Berufstätigkeit promovieren wollen.

Die meisten Universitäten bieten Doktorandenprogramme an, in denen neben inhaltlichen Kursen auch wissenschaftliches Arbeiten, Forschungsmethodik, Präsentationstechniken und vieles mehr gelehrt wird. Fachhochschulen besitzen hingegen kein Promotionsrecht.

Die Möglichkeit zur Promotion ergibt sich häufig bereits im Verlauf des Masterstudiums an einer Universität. Studierende, die gute Leistungen zeigen (z. B. qualifizierte Seminarbeiträge, herausragende Noten, exzellente Abschlussarbeiten) und sich engagieren, kommen oft "automatisch" in Kontakt mit ihrem Professor bzw. ihrer Professorin. Sie können das Thema Promotion dann ansprechen oder werden nicht selten auch selbst gefragt.

Promotionsstellen werden meist ausgeschrieben und sind in den gleichen Medien wie Stellenanzeigen zu finden. Darüber hinaus werden sie häufig über E-Mail-Verteiler der WI-Professoren kommuniziert. Es kann sich also lohnen, am eigenen WI-Lehrstuhl nachzufragen, ob es evtl. gerade freie Stellen an anderen Unis gibt.

Zulassung zur Promotion

Die Promotionsmöglichkeit steht Absolventen von Universitäten, Fachhochschulen und gleichgestellten Einrichtungen grundsätzlich offen.

Über die Voraussetzungen, die Zulassung und die Modalitäten der Promotion entscheiden die Universitäten selbst (Fachhochschulen haben kein eigenes Promotionsrecht). Jede Fakultät regelt dies in einer Promotionsordnung, die sich Interessenten vorher ansehen sollten. Sofern Sie mit dem Gedanken spielen nach dem Masterstudium zu promovieren, sollten Sie bei der Wahl des Masterstudiums genau darauf achten, ob und welche Zugangsvoraussetzungen in der jeweiligen Promotionsordnung definiert sind. Häufig werden besondere Anforderungen an Masterabsolventen von Fachhochschulen oder gleichgestellten Einrichtungen gestellt.

Eine Detaildarstellung der Wege zur Promotion findet man in der Übersicht zum deutschen Hochschulsystem der Hochschulrektorenkonferenz in Tabelle 1 bzw. Punkt 5.

 

Programm

Wer kann sich bewerben?

Alexander von Humboldt-Stiftung: Feodor Lynen-Forschungsstipendium

Keine Einschränkungen

Deutsche Forschungsgemeinschaft: Heisenberg-Programm

Postdocs, die alle Voraussetzungen erfüllen, um auf eine unbefristete Professur berufen zu werden

Deutsche Forschungsgemeinschaft: Emmy Noether-Programm

Postdocs mit zwei bis vier Jahren Forschungserfahrung nach der Promotion

European Research Council: Starting Grants

Keine Einschränkungen

Fritz Thyssen-Stiftung

Keine Einschränkungen

Gottlieb Daimler- und Karl Benz-Stiftung: Förderung von Habilitierenden und Juniorprofessoren

Keine Einschränkungen

Marie-Curie-Stipendien

Keine Einschränkungen

 

Sie kennen weitere Fördermöglichkeiten für Wirtschaftsinformatikerinnen/Wirtschaftsinformatiker, die hier nicht aufgeführt sind? Dann nehmen Sie gerne Kontakt auf.

Sie möchten eine Ausschreibung auf dieser Seite veröffentlichen? Für die Bekanntmachung Ihrer Stellenausschreibung, verwenden Sie bitte bevorzugt das Ausschreibungsformular. Alternativ schreiben Sie uns auch gerne direkt eine Mail an wiso-is-nachwuchsobmann@fau.de mit Informationen zu Titel, Frist (falls vorhanden), Art der Ausschreibung (siehe Filter unten), optional einer einzeiligen Zusammenfassung (Intro-Text), dem Beschreibungstext und optional einem PDF-Anhang. Nach einer Prüfung wird die Stellenausschreibung dann hier veröffentlicht.

Sie können die Ausschreibungen nach folgenden Kategorien filtern:


27.05.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

Assistant/Associate Professorship (W1/W2) in Data Analytics with Tenure Track (W2)

FRIST: 22.07.2020

The position is part of a hiring initiative that is a result of a successful application of the University of Cologne for the build-up of the Excellence Start-Up Center GATEWAY (ESC GATEWAY) at the University of Cologne.

27.05.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

Tenure-track Associate Professor (W2) in Innovation Management and Entrepreneurship at the University of Cologne

FRIST: 05.08.2020

The position is part of a hiring initiative that is a result of a successful application of the University of Cologne for the build-up of the Excellence Start-Up Center GATEWAY (ESC GATEWAY) at the University of Cologne.

20.05.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

TU CLAUSTHAL - 7 Professuren Digitalen Transformation für die Circular Economy

FRIST: 16.06.2020

Die digitale Transformation bietet eine enorme Chance, die wir an der TU Clausthal mit Ihnen im Forschungszentrum DIGIT aktiv gestalten wollen.

14.05.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITÄT BAYREUTH - W2 Wirtschaftsinformatik

FRIST: 08.06.2020

Die Fakultät für Rechts- und Wirtschaftswissenschaften der Universität Bayreuth und die Fraunhofer-Gesellschaft möchten zum 1. Oktober 2020 eine W2-Professur für Wirtschaftsinformatik und in Personalunion eine leitende Funktion in der Projektgruppe Wirtschaftsinformatik des Fraunhofer-Instituts für Angewandte Informationstechnik FIT zunächst befristet auf fünf Jahre im Beamtenverhältnis auf Zeit besetzen.

14.05.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

FRANKFURT SCHOOL OF FINANCE AND MANAGEMENT - Professor of Information Systems and Digital Business

FRIST: 31.05.2020

We are seeking to fill a position as Professor of Information Systems and Digital Business.

30.04.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITÄT HAMBURG - W3 BWL oder VWL, insb. Digitale Wirtschaftswissenschaft

FRIST: 28.05.2020

Die ZBW und die Universität Hamburg besetzen im Rahmen einer gemeinsamen Berufung die Position der W3-Universitätsprofessur für „BWL oder VWL, insb. Digitale Wirtschaftswissenschaft“ in Verbindung mit der Leitung des Programmbereichs „Wissenstransfer Wirtschaftswissenschaften“ an der ZBW in der Fakultät für Wirtschafts- und Sozialwissenschaften zum nächstmöglichen Zeitpunkt. Kennziffer 2334/W3.

30.04.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITÄT PADERBORN - W1 Wirtschaftsinformatik

FRIST: 26.04.2020

In der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften der Universität Paderborn – Department Wirtschaftsinformatik – ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine W1 – Juniorprofessur (w/m/d) für Wirtschaftsinformatik (Open Topic) für zunächst drei Jahre, mit der Möglichkeit zur Verlängerung um weitere drei Jahre bei erfolgreicher Zwischenevaluation, zu besetzen.

30.04.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

FAU ERLANGEN-NÜRNBERG - W1 - drei Open Topic-Professuren im Themenfeld Digital Transformation

FRIST: 15.05.2020

Die Technische Fakultät und die Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät besetzen in den Departments Maschinenbau, Werkstoffwissenschaften, Informatik und im Fachbereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften zum frühestmöglichen Zeitpunkt bis zu drei Open Topic-Professuren im Themenfeld Digital Transformation (W1) im Beamtenverhältnis auf Zeit zunächst für die Dauer von drei Jahren.

30.04.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

BAUHAUS UNIVERSITÄT WEIMAR - W1 t.t. W3 Digitale Ökonomien

FRIST: 17.04.2020

Im Rahmen des Bund-Länder-Programms zur Förderung des wissenschaftlichen Nachwuchses ist an der Fakultät Medien der Bauhaus-Universität Weimar die W1-Professur (mit Tenure Track nach W3) »Digitale Ökonomien« zu besetzen.

30.04.2020 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITÄT MANNHEIM - W3 Data Science in den Wirtschafts- und Sozialwissenschaften (Verlängerung der Frist!)

FRIST: 07.05.2020

An der Fakultät für Betriebswirtschaftslehre der Universität Mannheim ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine W3-Professur für Data Science in den Wirtschafts- und Sozialwissenschaften unbefristet zu besetzen. Die Universität Mannheim zählt zu den besten wirtschafts- und sozialwissenschaftlichen Forschungseinrichtungen in Europa.

Ein wichtiger Zweck des Vereins "Die Wirtschaftsinformatik e.V. (Die WI) liegt in der Nachwuchsförderung. Diesen Vereinszweck hat der Verein derzeit in Form mehrerer Maßnahmen konkretisiert. Neben regelmäßigen Treffen (WINT-Treffen, Nachwuchstreffen) zählen dazu die Stipendien und Preise:

- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik vergibt Die WI e.V. jeweils jährliche Stipendien, die Unternehmen an bestimmen Standorten stiften. Dies sind gegenwärtig die Standorte Braunschweig, Karlsruhe und Leipzig. Mehr Informationen zu den Stipendien finden sich auf dieser Seite: (LINK).

- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik, die ihre Bachelorarbeit erfolgreich abgeschlossen haben, vergibt Die WI e.V. den jährlichen Bachelor-Award, wofür ein Unternehmen jeweils ein Preisgeld stiftet. Die wissenschaftlichen Betreuerinnen und Betreuer können herausragende Arbeiten dafür nominieren. Weitere Informationen finden sich in dieser Ausschreibung: (LINK).

- Für Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforscher vergibt Die WI e.V. seit 2024 den Best-Paper-Nachwuchsaward, der herausragende Publikationen von Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforschern in wissenschaftlichen Zeitschriften mit einem Preisgeld von 1000 Euro auszeichnet. Für weitere Informationen zur Vergabe des Preises mit den Qualifizierungs- und Nominierungsbedingungen finden sich in dieser Ausschreibung (LINK).