Nachwuchs

Wir unterstützen unseren Nachwuchs systematisch

Der wissenschaftliche Nachwuchs ist für die Wirtschafsinformatik von besonderer Bedeutung. Der gängige Weg ist dabei die Promotion als Startpunkt einer Karriere in der Wissenschaft. Die Community der Wirtschaftsinformatik bietet eine Vielzahl an Austausch-, Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen eigenen Nachwuchsobmann, der sich gezielt um die Belange des wissenschaftlichen Nachwuchses bemüht.

Stellen für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen werden auch in den traditionellen Printmedien sowie deren Online-Ausgaben (Die ZEITForschung & LehreFAZ und andere Tageszeitungen), auf den Webseiten von Hochschulen und bei academics.de veröffentlicht.

Zudem findet jährlich ein mehrtägiges Wirtschaftsinformatik-Nachwuchstreffen statt, mit spannenden Vorträgen zu den Themen "(Internationale) Kooperationsmöglichkeiten" und "Wissenschaftskommunikation". Dieses Jahr laden die Kolleg*innen am 7. und 8. März 2024 an die Leuphana Universität in der alten Hansestadt Lüneburg ein. Das Treffen bietet neben dem gewohnten Kennenlernen, Vernetzen und Austausch mit bekannten und neuen Nachwuchskolleg*innen aus der WI, auch inhaltliche Programmpunkte zum Thema "Resilience, Perseverance and Paths in Academia". Mehr Infos zur Anmeldung finden sich hier.

Liebe Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler,

als Nachwuchsobmann der deutschsprachigen WI-Community, mache ich von Zeit zu Zeit auf wichtige Ereignisse, Ausschreibungen und Informationen aufmerksam. 

Zu einer der schönsten und gleichzeitig wichtigsten meiner Aufgaben zählt die Begleitung der NachwuchswissenschaftlerInnen-Treffen für Habilitierende und Junior-ProfessorInnen. Ich habe persönlich in meiner Habilitationszeit sehr von diesem jährlichen Treffen, das immer von Nachwuchswissenschaftlern eines anderen Standorts ausgetragen wird, profitiert. Nicht nur die Inhalte sind jedes Jahr sehr informativ, sondern auch das Kennenlernen anderer Gleichgesinnter kann für die eigene Karriere ausgesprochen vorteilhaft sein. Ziel ist der Austausch unter den Forschern und die Netzwerkbildung im Habilitations- bzw. Qualifikationsprozess.

Außerdem führe ich die aus meiner Sicht so wertvolle Initiative meines Vorgängers und Kollegen Axel Winkelmann fort, einen „Marktüberblick“ über suchende Nachwuchswissenschaftler und erfolgte Berufungen von Nachwuchswissenschaftlern zu pflegen.

Bitte tragen Sie sich in diese Liste ein, wenn Sie sich zum Kreis der Nachwuchswissenschaftler zählen. Sie helfen mir damit, die Nachfrage im Auge zu behalten und Sie ermöglichen es mir, Ihnen relevante Informationen zukommen zu lassen. 

Herzliche Grüße
Ihr
Martin Matzner

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Prof. Dr. Martin Matzner
Nachwuchsobmann der WKWI
Fachexperte für wissenschaftlichen Nachwuchs des Fachbereichs WI der GI

Lehrstuhl für Digital Industrial Service Systems
Institut für Wirtschaftsinformatik
Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg
Fürther Straße 248
90429 Nürnberg

+49 911 5302 96-480
https://www.is.rw.fau.de/

Wer nach dem Studium promovieren möchte, hat grundsätzlich mehrere Möglichkeiten: 

  • Die "klassische" Promotionsform ist eine Tätigkeit als wissenschaftliche Mitarbeiterin oder wissenschaftlicher Mitarbeiter an einem Lehrstuhl, bei der parallel die Doktorarbeit angefertigt wird. Diese Option ist empfehlenswert, da sie den direkten Kontakt zum Betreuuer gewährleistet.
  • Graduiertenkollegs oder Graduiertenschulen sind spezielle Einrichtungen an Universitäten, in denen die Teilnehmerinnen und Teilnehmer "hauptberuflich" promovieren. Sie forschen an ihrem Thema, nehmen an Kursen teil und arbeiten an Veröffentlichungen ihrer Forschungsergebnisse.
  • Eine externe Promotion kommt für Personen in Betracht, die außerhalb der Hochschule arbeiten und neben ihrer Berufstätigkeit promovieren wollen.

Die meisten Universitäten bieten Doktorandenprogramme an, in denen neben inhaltlichen Kursen auch wissenschaftliches Arbeiten, Forschungsmethodik, Präsentationstechniken und vieles mehr gelehrt wird. Fachhochschulen besitzen hingegen kein Promotionsrecht.

Die Möglichkeit zur Promotion ergibt sich häufig bereits im Verlauf des Masterstudiums an einer Universität. Studierende, die gute Leistungen zeigen (z. B. qualifizierte Seminarbeiträge, herausragende Noten, exzellente Abschlussarbeiten) und sich engagieren, kommen oft "automatisch" in Kontakt mit ihrem Professor bzw. ihrer Professorin. Sie können das Thema Promotion dann ansprechen oder werden nicht selten auch selbst gefragt.

Promotionsstellen werden meist ausgeschrieben und sind in den gleichen Medien wie Stellenanzeigen zu finden. Darüber hinaus werden sie häufig über E-Mail-Verteiler der WI-Professoren kommuniziert. Es kann sich also lohnen, am eigenen WI-Lehrstuhl nachzufragen, ob es evtl. gerade freie Stellen an anderen Unis gibt.

Zulassung zur Promotion

Die Promotionsmöglichkeit steht Absolventen von Universitäten, Fachhochschulen und gleichgestellten Einrichtungen grundsätzlich offen.

Über die Voraussetzungen, die Zulassung und die Modalitäten der Promotion entscheiden die Universitäten selbst (Fachhochschulen haben kein eigenes Promotionsrecht). Jede Fakultät regelt dies in einer Promotionsordnung, die sich Interessenten vorher ansehen sollten. Sofern Sie mit dem Gedanken spielen nach dem Masterstudium zu promovieren, sollten Sie bei der Wahl des Masterstudiums genau darauf achten, ob und welche Zugangsvoraussetzungen in der jeweiligen Promotionsordnung definiert sind. Häufig werden besondere Anforderungen an Masterabsolventen von Fachhochschulen oder gleichgestellten Einrichtungen gestellt.

Eine Detaildarstellung der Wege zur Promotion findet man in der Übersicht zum deutschen Hochschulsystem der Hochschulrektorenkonferenz in Tabelle 1 bzw. Punkt 5.

 

Programm

Wer kann sich bewerben?

Alexander von Humboldt-Stiftung: Feodor Lynen-Forschungsstipendium

Keine Einschränkungen

Deutsche Forschungsgemeinschaft: Heisenberg-Programm

Postdocs, die alle Voraussetzungen erfüllen, um auf eine unbefristete Professur berufen zu werden

Deutsche Forschungsgemeinschaft: Emmy Noether-Programm

Postdocs mit zwei bis vier Jahren Forschungserfahrung nach der Promotion

European Research Council: Starting Grants

Keine Einschränkungen

Fritz Thyssen-Stiftung

Keine Einschränkungen

Gottlieb Daimler- und Karl Benz-Stiftung: Förderung von Habilitierenden und Juniorprofessoren

Keine Einschränkungen

Marie-Curie-Stipendien

Keine Einschränkungen

 

Sie kennen weitere Fördermöglichkeiten für Wirtschaftsinformatikerinnen/Wirtschaftsinformatiker, die hier nicht aufgeführt sind? Dann nehmen Sie gerne Kontakt auf.

Sie möchten eine Ausschreibung auf dieser Seite veröffentlichen? Für die Bekanntmachung Ihrer Stellenausschreibung, verwenden Sie bitte bevorzugt das Ausschreibungsformular. Alternativ schreiben Sie uns auch gerne direkt eine Mail an wiso-is-nachwuchsobmann@fau.de mit Informationen zu Titel, Frist (falls vorhanden), Art der Ausschreibung (siehe Filter unten), optional einer einzeiligen Zusammenfassung (Intro-Text), dem Beschreibungstext und optional einem PDF-Anhang. Nach einer Prüfung wird die Stellenausschreibung dann hier veröffentlicht.

Sie können die Ausschreibungen nach folgenden Kategorien filtern:


01.09.2023 | Professuren & Post-Doc-Stellen

FAU ERLANGEN-NÜRNBERG - W2-Professur für Digital Industries (Tenure-Track auf W3)

FRIST: 03.10.2023

Die Rechts- und Wirtschaftswissenschaftliche Fakultät besetzt im Fachbereich Wirtschafts- und Sozialwissenschaften am Institut für Management um frühestmöglichen Zeitpunkt eine W2-Professur für Digital Industries (Tenure-Track auf W3) zunächst im Beamtenverhältnis auf Zeit für die Dauer von maximal sechs Jahren. Die FAU bietet eine längerfristige Perspektive durch eine anschließende Professur auf Lebenszeit der Besoldungsgruppe W3, sofern die Anforderungen einer Tenure-Evaluation erfüllt werden.

01.09.2023 | Professuren & Post-Doc-Stellen

TU CLAUSTHAL - W3 oder W2 Human-Centered Information Systems

FRIST: 09.10.2023

In der Fakultät für Mathematik/Informatik und Maschinenbau der Technischen Universität Clausthal ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Universitätsprofessur (BesGr. W3 oder W2 NBesO) „Human-Centered Information Systems“ (m/w/d) am Institut für Informatik zu besetzen.

01.09.2023 | Professuren & Post-Doc-Stellen

TU BERLIN - W3 Software and Business Engineering

FRIST: 18.10.2023

An der Technischen Universität Berlin – Fakultät IV – Elektrotechnik und Informatik – Institut für Wirtschafts­informatik und quantitative Methoden, ist eine Universitätsprofessur – BesGr. W3 für das Fachgebiet „Software and Business Engineering“ zu besetzen. Kennziffer: IV-270/23 (besetzbar ab sofort / unbefristet / Bewerbungsfristende 26.09.2023).

25.08.2023 | Promotionsstelle

UNIVERSITY OF LAUSANNE - PhD position in the Competence Center Corporate Data Quality

FRIST: 30.10.2023

We invite applications for a PhD position (100%) in Information Systems in the Competence Center Corporate Data Quality (CC CDQ) at the University of Lausanne (HEC).

25.08.2023 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITY OF LAUSANNE - Assistant Professor (Tenure Track) in MIS and Digital Innovation

FRIST: 30.09.2023

HEC Lausanne (the Faculty of Business and Economics of the University of Lausanne) looks for candidates for a position full time as Assistant Professor (Tenure Track as Associate Professor) in Management Information Systems and Digital Innovation, starting on February 1st, 2024 or on a mutually agreed date.

11.08.2023 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITÄT POTSDAM - Six Professorships in Computer Science: Four Professorships (W2) with Tenure Track Two Junior Professorships (W1) with Tenure Track

FRIST: 15.09.2023

The Digital Engineering Faculty of the University of Potsdam invites applications for six joint professorships with the Hasso Plattner Institute for Digital Engineering gGmbH (HPI) to be filled as soon as possible: Six Professorship in Computer Science: Two Junior Professorships (W1) with Tenure Track and Four Professorships (W2) with Tenure Track

11.08.2023 | Professuren & Post-Doc-Stellen

UNIVERSITÄT DUISBURG-ESSEN - W1 t.t. W2 Betriebswirtschaftslehre, insbesondere Data Analytics

FRIST: 11.09.2023

An der Universität Duisburg-Essen ist in der Mercator School of Management - Fakultät für Betriebswirtschaftslehre zum nächstmöglichen Zeitpunkt folgende Stelle zu besetzen: Juniorprofessur für „Betriebswirtschafts­lehre, insbesondere Data Analytics“ (Bes.-Gr. W1 LBesO W – mit Tenure Track nach W2).

11.08.2023 | Promotionsstelle

UNIVERSITÄT PADERBORN - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (100%) mit Möglichkeit zur Promotion

FRIST: 31.10.2023

In der Fakultät für Wirtschaftswissenschaften – Department für Wirtschaftsinformatik / Management Information Systems and Operations Research (Prof. Dr. Guido Schryen) – ist ab dem 01.03.2024 eine Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L) im Umfang von insgesamt 100 % der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen.

11.08.2023 | Promotionsstelle

UNIVERSITÄT PADERBORN - Wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (100%) mit Möglichkeit zur Promotion im Bereich KI & Energiewende

FRIST: 31.10.2023

Über das Software Innovation-Lab der Universität Paderborn ist am Lehrstuhl für Wirtschaftsinformatik, insb. Data Analytics (Prof. Dr. Oliver Müller), im Themenfeld Künstliche Intelligenz und Energiewende zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als wissenschaftliche*r Mitarbeiter*in (w/m/d) (Entgeltgruppe 13 TV-L) im Umfang von 100% regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen. Eine Verlängerung zum Abschluss der Promotion ist innerhalb der Befristungsgrenzen des WissZeitVG ggf. möglich.

14.07.2023 | Promotionsstelle

UNIVERSITÄT BERN - 2 PhD and Research Assistant Positions in Information Systems – Voice Assistants and Fairness

FRIST: 14.08.2023

Join our dynamic team at the University of Bern and embark on groundbreaking research in Information Systems as we explore novel interfaces and configurations for AI-based voice assistants, aiming to promote fairness and balanced alignment of interests, while providing excellent opportunities for personal and professional development (100%, Bern, 01.10.2023 (or by arrangement)).

Ein wichtiger Zweck des Vereins "Die Wirtschaftsinformatik e.V. (Die WI) liegt in der Nachwuchsförderung. Diesen Vereinszweck hat der Verein derzeit in Form mehrerer Maßnahmen konkretisiert. Neben regelmäßigen Treffen (WINT-Treffen, Nachwuchstreffen) zählen dazu die Stipendien und Preise:

- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik vergibt Die WI e.V. jeweils jährliche Stipendien, die Unternehmen an bestimmen Standorten stiften. Dies sind gegenwärtig die Standorte Braunschweig, Karlsruhe und Leipzig. Mehr Informationen zu den Stipendien finden sich auf dieser Seite: (LINK).

- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik, die ihre Bachelorarbeit erfolgreich abgeschlossen haben, vergibt Die WI e.V. den jährlichen Bachelor-Award, wofür ein Unternehmen jeweils ein Preisgeld stiftet. Die wissenschaftlichen Betreuerinnen und Betreuer können herausragende Arbeiten dafür nominieren. Weitere Informationen finden sich in dieser Ausschreibung: (LINK).

- Für Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforscher vergibt Die WI e.V. seit 2024 den Best-Paper-Nachwuchsaward, der herausragende Publikationen von Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforschern in wissenschaftlichen Zeitschriften mit einem Preisgeld von 1000 Euro auszeichnet. Für weitere Informationen zur Vergabe des Preises mit den Qualifizierungs- und Nominierungsbedingungen finden sich in dieser Ausschreibung (LINK).