Der wissenschaftliche Nachwuchs ist für die Wirtschafsinformatik von besonderer Bedeutung. Der gängige Weg ist dabei die Promotion als Startpunkt einer Karriere in der Wissenschaft. Die Community der Wirtschaftsinformatik bietet eine Vielzahl an Austausch-, Förder- und Entwicklungsmöglichkeiten sowie einen eigenen Nachwuchsobmann, der sich gezielt um die Belange des wissenschaftlichen Nachwuchses bemüht.
Stellen für wissenschaftliche Mitarbeiter*innen werden auch in den traditionellen Printmedien sowie deren Online-Ausgaben (Die ZEIT, Forschung & Lehre, FAZ und andere Tageszeitungen), auf den Webseiten von Hochschulen und bei academics.de veröffentlicht.
Auch in diesem Jahr findet wieder das mehrtägige Wirtschaftsinformatik-Nachwuchstreffen (WINT) statt. Vom 18. bis 20. März 2026 laden die Kolleg:innen in Kooperation mit der VHB-Tagung an die Georg-August-Universität Göttingen ein. Das Treffen bietet neben dem gewohnten Kennenlernen, Vernetzen und Austausch mit bekannten und neuen Nachwuchskolleg:innen der Wirtschaftsinformatik auch inhaltliche Programmpunkte, die speziell auf den WI-Nachwuchs ausgerichtet sind. Der Track Wirtschaftsinformatik der VHB-Tagung wird in das Programm des WINT 2026 integriert. Weitere Informationen zur Anmeldung finden sich hier.
Liebe Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler,
als Nachwuchsobmann der deutschsprachigen WI-Community, mache ich von Zeit zu Zeit auf wichtige Ereignisse, Ausschreibungen und Informationen aufmerksam.
Zu einer der schönsten und gleichzeitig wichtigsten meiner Aufgaben zählt die Begleitung der NachwuchswissenschaftlerInnen-Treffen für Habilitierende und Junior-ProfessorInnen. Ich habe persönlich in meiner Habilitationszeit sehr von diesem jährlichen Treffen, das immer von Nachwuchswissenschaftlern eines anderen Standorts ausgetragen wird, profitiert. Nicht nur die Inhalte sind jedes Jahr sehr informativ, sondern auch das Kennenlernen anderer Gleichgesinnter kann für die eigene Karriere ausgesprochen vorteilhaft sein. Ziel ist der Austausch unter den Forschern und die Netzwerkbildung im Habilitations- bzw. Qualifikationsprozess.
Außerdem führe ich die aus meiner Sicht so wertvolle Initiative meines Vorgängers und Kollegen Axel Winkelmann fort, einen „Marktüberblick“ über suchende Nachwuchswissenschaftler und erfolgte Berufungen von Nachwuchswissenschaftlern zu pflegen.
Bitte tragen Sie sich in diese Liste ein, wenn Sie sich zum Kreis der Nachwuchswissenschaftler zählen. Sie helfen mir damit, die Nachfrage im Auge zu behalten und Sie ermöglichen es mir, Ihnen relevante Informationen zukommen zu lassen.
Herzliche Grüße
Ihr
Martin Matzner
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Prof. Dr. Martin Matzner
Nachwuchsobmann der WKWI
Fachexperte für wissenschaftlichen Nachwuchs des Fachbereichs WI der GI
Lehrstuhl für Digital Industrial Service Systems
Institut für Wirtschaftsinformatik
Friedrich-Alexander Universität Erlangen-Nürnberg
Fürther Straße 248
90429 Nürnberg
+49 911 5302 96-480
https://www.is.rw.fau.de/
Wer nach dem Studium promovieren möchte, hat grundsätzlich mehrere Möglichkeiten:
Die meisten Universitäten bieten Doktorandenprogramme an, in denen neben inhaltlichen Kursen auch wissenschaftliches Arbeiten, Forschungsmethodik, Präsentationstechniken und vieles mehr gelehrt wird. Fachhochschulen besitzen hingegen kein Promotionsrecht.
Die Möglichkeit zur Promotion ergibt sich häufig bereits im Verlauf des Masterstudiums an einer Universität. Studierende, die gute Leistungen zeigen (z. B. qualifizierte Seminarbeiträge, herausragende Noten, exzellente Abschlussarbeiten) und sich engagieren, kommen oft "automatisch" in Kontakt mit ihrem Professor bzw. ihrer Professorin. Sie können das Thema Promotion dann ansprechen oder werden nicht selten auch selbst gefragt.
Promotionsstellen werden meist ausgeschrieben und sind in den gleichen Medien wie Stellenanzeigen zu finden. Darüber hinaus werden sie häufig über E-Mail-Verteiler der WI-Professoren kommuniziert. Es kann sich also lohnen, am eigenen WI-Lehrstuhl nachzufragen, ob es evtl. gerade freie Stellen an anderen Unis gibt.
Die Promotionsmöglichkeit steht Absolventen von Universitäten, Fachhochschulen und gleichgestellten Einrichtungen grundsätzlich offen.
Über die Voraussetzungen, die Zulassung und die Modalitäten der Promotion entscheiden die Universitäten selbst (Fachhochschulen haben kein eigenes Promotionsrecht). Jede Fakultät regelt dies in einer Promotionsordnung, die sich Interessenten vorher ansehen sollten. Sofern Sie mit dem Gedanken spielen nach dem Masterstudium zu promovieren, sollten Sie bei der Wahl des Masterstudiums genau darauf achten, ob und welche Zugangsvoraussetzungen in der jeweiligen Promotionsordnung definiert sind. Häufig werden besondere Anforderungen an Masterabsolventen von Fachhochschulen oder gleichgestellten Einrichtungen gestellt.
Eine Detaildarstellung der Wege zur Promotion findet man in der Übersicht zum deutschen Hochschulsystem der Hochschulrektorenkonferenz in Tabelle 1 bzw. Punkt 5.
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Programm |
Wer kann sich bewerben? |
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Alexander von Humboldt-Stiftung: Feodor Lynen-Forschungsstipendium |
Keine Einschränkungen |
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Postdocs, die alle Voraussetzungen erfüllen, um auf eine unbefristete Professur berufen zu werden |
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Postdocs mit zwei bis vier Jahren Forschungserfahrung nach der Promotion |
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Keine Einschränkungen |
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Keine Einschränkungen |
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Gottlieb Daimler- und Karl Benz-Stiftung: Förderung von Habilitierenden und Juniorprofessoren |
Keine Einschränkungen |
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Keine Einschränkungen |
Sie kennen weitere Fördermöglichkeiten für Wirtschaftsinformatikerinnen/Wirtschaftsinformatiker, die hier nicht aufgeführt sind? Dann nehmen Sie gerne Kontakt auf.
Sie möchten eine Ausschreibung auf dieser Seite veröffentlichen? Für die Bekanntmachung Ihrer Stellenausschreibung, verwenden Sie bitte bevorzugt das Ausschreibungsformular. Alternativ schreiben Sie uns auch gerne direkt eine Mail an wiso-is-nachwuchsobmann@fau.de mit Informationen zu Titel, Frist (falls vorhanden), Art der Ausschreibung (siehe Filter unten), optional einer einzeiligen Zusammenfassung (Intro-Text), dem Beschreibungstext und optional einem PDF-Anhang. Nach einer Prüfung wird die Stellenausschreibung dann hier veröffentlicht.
Sie können die Ausschreibungen nach folgenden Kategorien filtern:
09.03.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
An der Fakultät für Elektrotechnik und Informatik ist folgende Position der BesGr. W3 NBesO baldmöglichst zu besetzen: Universitätsprofessur für Intelligente Systeme
09.03.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Founded in 1991, the University of Potsdam has become an engine of intellectual and economic growth for the region. Around 20,000 students and 3,000 employees work on our three campuses – Am Neuen Palais, Griebnitzsee and Golm – at one of the most beautifully situated academic institutions in Germany. The Digital Engineering Faculty at the University of Potsdam invites applications for joint professorship under the Jülich Modell with the Hasso Plattner Institute for Digital Engineering gGmbH (HPI) to be filled as soon as possible: Junior Professorship (W1) with Tenure Track Digital Product Design & Development
09.03.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
The University of Klagenfurt wants to attract more women for professorships. We are pleased to announce the following open position at the Department of Informatics Systems, Faculty of Technical Sciences, in compliance with the provisions of § 98 (permanent) or § 98 (fixed-term, max. 6 years) of the Austrian Universities Act: Professor of Information Systems Engineering (all genders welcome)
23.02.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Die Universität Bayreuth ist eine forschungsorientierte Universität mit international kompetitiven und interdisziplinär ausgerichteten Profilfeldern in Forschung und Lehre. An der Universität Bayreuth ist in der Fakultät für Mathematik, Physik und Informatik zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Juniorprofessur (W1) für Grundlagen der Künstlichen Intelligenz mit Tenure Track auf W3 im Beamtenverhältnis auf Zeit zu besetzen.
23.02.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Term: lifetime civil servant, Start: 01.04.2027, Location: Kaiserslautern, Scope: Full time 100 %, Salary: W 2 LBesG, Faculty: Computer Science
23.02.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
The Faculty of Computer Science at the Ruhr-Universität Bochum invites applications for the position of a Professor (Open Rank: W3 or W2 Tenure Track to W3) (m/f/d) in Human-centered Security commencing as early as possible. The holder of the position will represent the subject of Human-centered Security in research and teaching.
23.02.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
An der Fakultät für Informatik und Elektrotechnik ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt – vorbehaltlich haushaltsrechtlicher Regelungen – die W3-Professur für Data Engineering for Data Science zu besetzen.
16.02.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
An der Fakultät für Wirtschaftswissenschaft der Otto-von-Guericke-Universität Magdeburg ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Juniorprofessur (W1) BWL - Marketing Analytics and Behavior (ohne Tenure Track) zu besetzen.
26.01.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Die Technische Fakultät besetzt im Department Artificial Intelligence in Biomedical Engineering (AIBE) zum frühestmöglichen Zeitpunkt eine W1-Professur für Machine Learning in Digital Health im Beamtenverhältnis auf Zeit zunächst für die Dauer von drei Jahren. Nach positiver Evaluierung ist eine Verlängerung um weitere drei Jahre vorgesehen.
26.01.2026 | Professuren & Post-Doc-Stellen
Am Fachbereich Wirtschaftswissenschaften ist zum 01.10.2026 eine Professur (W 2) für Business Analytics zu besetzen (Ausschreibungs-ID: fb02-0001-W2-Business Analytics-2026).
Ein wichtiger Zweck des Vereins "Die Wirtschaftsinformatik e.V. (Die WI) liegt in der Nachwuchsförderung. Diesen Vereinszweck hat der Verein derzeit in Form mehrerer Maßnahmen konkretisiert. Neben regelmäßigen Treffen (WINT-Treffen, Nachwuchstreffen) zählen dazu die Stipendien und Preise:
- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik vergibt Die WI e.V. jeweils jährliche Stipendien, die Unternehmen an bestimmen Standorten stiften. Dies sind gegenwärtig die Standorte Braunschweig, Karlsruhe und Leipzig. Mehr Informationen zu den Stipendien finden sich auf dieser Seite: (LINK).
- Für Studierende der Wirtschaftsinformatik, die ihre Bachelorarbeit erfolgreich abgeschlossen haben, vergibt Die WI e.V. den jährlichen Bachelor-Award, wofür ein Unternehmen jeweils ein Preisgeld stiftet. Die wissenschaftlichen Betreuerinnen und Betreuer können herausragende Arbeiten dafür nominieren. Weitere Informationen finden sich in dieser Ausschreibung: (LINK).
- Für Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforscher vergibt Die WI e.V. seit 2024 den Best-Paper-Nachwuchsaward, der herausragende Publikationen von Nachwuchsforscherinnen und Nachwuchsforschern in wissenschaftlichen Zeitschriften mit einem Preisgeld von 1000 Euro auszeichnet. Für weitere Informationen zur Vergabe des Preises mit den Qualifizierungs- und Nominierungsbedingungen finden sich in dieser Ausschreibung (LINK).